ŘÍZENÍ A VEDENÍ LIDÍ je systematický proces vytváření určitého prostředí, ve kterém jednotlivci pracují společně, efektivně a samostatně ve skupinách, a uskutečňují zvolené cíle. Analýza stavu | Plánování | Realizace | Sledování | Korekce | Vedení
Určit, co všechno mě trápí je první krok ke zlepšení ...
Připravit dlouho i krátkodobý plán je druhý krok ...
Umět správně řídit různé lidi je třetí krok ...
Průběžné sledování stavu práce je čtvrtý krok ...
Reagovat na podněty je pátý krok ...
Změna stylu řízení na vedení je poslední krok ...